VadimGuzhva/bigstockphoto.com

Praca na etacie przestaje być modna? A może chodzi o nadzieje na wyższe dochody i elastyczny czas pracy? Pobudki są różne, lecz nie zmienia to faktu, że 26% studentów chce założyć własną firmę. Dane zebrała Fundacja Kronenberga.

Według działającej przy Citi Handlowym Fundacji Kronenberga, aż 95% etatowych pracowników jest usatysfakcjonowanych swoją formą zatrudnienia. Dla 66% Polaków jest to najbezpieczniejsza opcja pracy. Mimo to z badania pt. „Młodzi a rynek pracy” wynika, że 26% studiujących Polaków chciałoby prowadzić własną firmę. Wielu z nich przyznaje jednak, że nie będzie w stanie otworzyć biznesu, jeśli nie uzyska pomocy z zewnątrz. 28% pytanych mówi wprost, że najważniejszą formą wsparcia byłoby to finansowe.

Co skłania młodych Polaków do snucia planów dotyczących własnego biznesu? Najczęściej wymienianym powodem jest chęć bycia niezależnym. Wskazuje na to 80% respondentów. 74% ankietowanych wskazuje na chęć realizacji własnych planów. Wielu liczy na sukcesy, do których dojdzie samodzielnie, bez pełnienia mało istotnej roli w wielkiej, korporacyjnej machinie. O chęci osiągnięcia czegoś w życiu mówiło 67% pytanych. Oprócz tego studenci przyznają, że chcą po prostu otrzymywać wyższe wynagrodzenia (61%) i czuć dumę w związku z posiadaniem własnej firmy (43%).

Dalsze wyniki wskazują, że o pracy na etacie myśli 60% polskich studentów. Co ciekawe, w przeciwieństwie do większości Polaków, tylko 39% młodych osób uważa, że jest to najstabilniejsza forma zatrudnienia. 14% studiujących obywateli już planuje swój biznes, przy czym 10% młodych chciałoby połączyć pracę w innej firmie z prowadzeniem własnych interesów.

Z raportu sporządzonego na zlecenie Fundacji Kronenberga przez firmy Millward Brown oraz PBS Sp. z o.o. dowiadujemy się również, że mimo marzeń młodych Polaków, większość obywateli i tak decyduje się na jedną ze standardowych form zatrudnienia. Na wspomnianym już etacie pracuje 78% mieszkańców naszego kraju. 12% respondentów pracowało w oparciu o umowę cywilnoprawną, czyli umowę-zlecenie lub umowę o dzieło, natomiast jedynie 10% respondentów prowadziło własną działalność gospodarczą. Warto dodać, że w tej ostatniej grupie aż 85% osób było zadowolonych ze swojej sytuacji zawodowej.